09月 16, 2013

挺无趣的一个事儿。

先是前天在微博中看到PingWest创始人骆轶航在微博上发牢骚吐槽说用QQ邮箱和163邮箱的他们拒绝的,因为用这两个邮箱的多数连邮件都写不明白。

在微博转发了这条微博,转发语如下:“为了QQ邮箱的超大附件,也要为用QQ邮箱的说一句,喷死托马斯吧”。

接着又在微博看到Fenng在小道消息写的《事关“七星级”产品》,这篇文章写了点简历的事儿,更多的还是对QQ邮箱这款所谓七星级产品的吐槽。

理由是,很久没有产品的改进,以及其实邮箱应该有更多的改进。

为什么大家把目光都仅仅盯住QQ邮箱而不是163邮箱,这其实说明一个现状,那就是QQ邮箱事实上已经成为相当受欢迎的邮箱产品,尤其是超大附件功能,事实上确实帮助到很多职场里的老鸟。

又然后在知乎上看到托马斯写的对此事的辩解,洋洋洒洒数千字,大概的意识应该是:““这不是装B,这是我们希望找到契合我们气质、情趣、价值观和方法论的同事的需要。”

并且强调他对163邮箱和QQ邮箱并没有任何的非议,以及用了部分文字描述了Gmail邮箱和企业邮箱的好处云云。

相对小道消息那篇文章对产品的探讨,托马斯在知乎上的解释其实有两个字儿可以形容:装X…

Gmail当然是个好产品,但在天朝,不是好选择,因为不够稳定。

QQ邮箱和163邮箱作为国内用户最多的两款邮箱产品,使用者的人群是庞大的,也很难定义使用者的使用习惯的…当然,我倒是不太介意有企业会有一些奇怪的招聘习惯的,所以对于托马斯的网站招聘设立的门槛没特别的看法,但是之后托马斯删除微博和写文解读还是觉得太“矫情”了。

所以对于托马斯而言,仅仅是个人矫情,但造成的结果,就是又一轮的喷和被喷。

所以这事儿就脱离了对于产品的讨论,脱离产品的讨论就和所有微博上的争议一样,屁股决定脑袋,是没有结果的口水之争罢了。

相对于企业招聘方的吐槽,我倒觉得对于应聘者而言这场讨论可能是个“教训”。

对于应聘者而言,如何写邮件和如何写好邮件,都是需要琢磨的事儿,不会和没有养成良好的习惯其实没啥事儿;找工作投简历的时候好好想想,上网搜搜其他人的经验,其实一点都不难。

至于简历是放在正文还是附件,仁者见仁智者见智的事儿;但要写好邮箱的主题、正文和签名还是很重要的——很多时候我们这些老鸟也常常忽视这些问题,多数时候无伤大雅,但计较起来还是需要有规范可循的。

所以对于求职者而言,用什么后缀的邮箱其实不是很重要的事儿,重要的是要学着用一个准职场人要求自己,写好求职信写好求职邮箱。

至于邮箱这个产品应该如何创新如何改进是另外一个话题,QQ邮箱是不是七星级产品不好说,但它的特点很明确,在腾讯的产品系里算是有特点和实用的——总比那些什么腾讯管家和浏览器要好上好多倍吧,哈哈。

综上,其实用什么邮箱以及怎么写 邮件都不是事儿。

网友们围观托马斯的兴致并不在正经事儿,而是一贯的托马斯的范儿总是能够引发吐槽,有意思。

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